Blog

Alles over Employer Branding

Group-19023.png
Mythe of waarheid: de kwaliteit van vacatureteksten is bedroevend slecht

In de wereld van werving en selectie is een goede vacaturetekst van onschatbare waarde. Het kan het verschil maken tussen het aantrekken van topkandidaten en het mislopen van de juiste talenten. Maar hoe effectief zijn vacatureteksten nu echt? Is het een mythe dat de gemiddelde vacaturetekst bedroevend slecht is, of zit er waarheid achter deze …

Gastblog | Alexandra Davoli: Een pan spaghetti

Al zo’n 25 jaar bevindt Alexandra zich in het speelveld van personeel en arbeid en is daarom met recht een vakidioot te noemen. Vanuit die liefde en gedrevenheid voor het vak, startte ze een aantal jaren geleden haar bedrijf AD Worksolution. Met haar bedrijf ondersteunt ze organisaties bij hun strategische arbeidsmarktvraagstukken en helpt ze bij …

Gastblog | De werkgeversarchitecten Anne-Britt & Bianca: “Employer branding is zoveel meer dan alleen een mooie campagne.”

Anne-Britt en Bianca zijn de drijvende krachten achter De Werkgeversarchitecten. Met een bak aan bureau-ervaring en elk tien jaar ervaring als interim AMC en employer branding adviseurs, slaan ze tegenwoordig de handen ineen. Hun missie? Organisaties helpen hun aantrekkingskracht op de arbeidsmarkt te vergroten om de juiste collega’s aan te trekken en te behouden. Dit …

Notenkrakers | Eugène van den Hemel: “Wees trots op wat je hebt en wie je bent. En als dat gevoel er niet is, investeer dan in zelfontwikkeling, zodat je later wel trots kunt zijn.”

In onze nieuwe rubriek Notenkrakers laten we experts op het gebied van employer branding en recruitment aan het woord. Samen met (ex)-recruiters duiken we in de wondere wereld van employer branding en laten we zien dat purple squirrels niet alleen in sprookjes bestaan. Ontdek de geheimen van bedrijven die niet alleen toptalent aantrekken, maar ook …

Gastblog | Orlando Belfor: “Wees geen VACidioot of Forrest Dump op LinkedIn!”

Het is weer tijd voor een nieuwe gastblog. Deze keer nam Orlando Belfor de digitale pen in de hand om zijn bevindingen op het gebied van recruitment te delen. Sinds twee jaar is hij recruiter bij het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport, waar hij collega’s ondersteunt bij werving en selectie. Voorheen werkte hij ruim …

Notenkrakers | Dorus Swinkels: “Het begint bij goed begrijpen wat je te bieden hebt en dat vertaal je naar de arbeidsmarkt. Vraag en aanbod op elkaar afstemmen, dat is waar de sleutel ligt.”

In onze nieuwe rubriek Notenkrakers laten we experts op het gebied van employer branding en recruitment aan het woord. Samen met (ex)-recruiters duiken we in de wondere wereld van employer branding en laten we zien dat purple squirrels niet alleen in sprookjes bestaan. Ontdek de geheimen van bedrijven die niet alleen toptalent aantrekken, maar ook …

Blog van Mitch | What You See is What You Get: Het Belang van Tekst-beelden

Door de snel veranderende digitale wereld is de aandachtspanne van mensen korter dan ooit tevoren. In het oog springen bij potentiële kandidaten blijft dan ook een behoorlijke uitdaging. Want laten we eerlijk zijn, wie leest er nog een droge vacaturetekst met plezier? Inderdaad, niemand. Maar hoe zorg je er dan wel voor dat potentiële kandidaten …

Gastblog | Eugene van den Hemel: “Recruiters van Mars, werkzoekenden van Venus?”

Hoe meer je Eugène van den Hemel hoort spreken of hoe vaker je met hem werkt, des te duidelijker wordt waarom hij begin dit jaar werd uitgeroepen tot Meest Invloedrijke Recruiter, zowel door het publiek als de jury. Wanneer hij met pensioen gaat, zegt hij zelf, is de arbeidsmarkt een stuk diverser, inclusiever en liever. …

Notenkrakers | Kevin van Houten: “Veel bedrijven zien nog steeds niet het belang van arbeidscommunicatie en employer branding in. Vaak denken ze: er is weer een recessie op komst, dus het is niet nodig.”

In onze nieuwe rubriek Notenkrakers laten we experts op het gebied van employer branding en recruitment aan het woord. Samen met (ex)-recruiters duiken we in de wondere wereld van employer branding en laten we zien dat purple squirrels niet alleen in sprookjes bestaan. Ontdek de geheimen van bedrijven die niet alleen toptalent aantrekken, maar ook …

Blog van Mitch | Authentiek Employer Branding: Het Krachtige Streven naar Werkelijkheid

In een tijdperk waarin de concurrentie om talent heviger is dan ooit tevoren, is het opbouwen van een sterk en aantrekkelijk werkgeversmerk (employer brand) essentieel voor organisaties die willen opvallen en topkandidaten willen aantrekken. Maar temidden van de talloze strategieën en technieken die worden toegepast om het employer brand te versterken, schijnt er één aspect …

Blog van Mitch | 3 tips om millennials te werven

Een tijdje terug schreef ik een blog over de opkomende Generatie Z en hoe je deze doelgroep het beste kunt bereiken. Vandaag is het de beurt aan de grootste generatie in Nederland, namelijk: de millennials, ofwel generatie Y. Deze generatie vertegenwoordigt maar liefst 35 procent van de arbeidsmarkt. Maar wat verwacht deze doelgroep eigenlijk van …

Blog van Mitch | Generatie Z aantrekken? Zo doe je dat!

Ben jij klaar voor de toekomst van recruitment? De voortdurende ontwikkeling van technologie en de komst van Generatie Z zorgt voor een onvermijdelijke verandering in de zoektocht naar talent. Wist je bijvoorbeeld dat een derde van de beroepsbevolking tot generatie Z behoort? Het is een generatie met unieke kenmerken en behoeften, wat natuurlijk vraagt om …

Gastblog | Colin Gort & Joost Bijl leggen uit waarom recruitment marketing en employer branding niet zonder elkaar kunnen

Dit keer een gastblog van maar liefst twee experts op het gebied van employer branding: Colin Gort en Joost Bijl. Colin vervult de rol als managing director en Joost is chief innovation officer bij Emplear. In deze blog laten zij zien dat recruitment marketing en employer branding elkaar kúnnen versterken. Want zonder goede employer branding zal je …

Gastblog | Arjan Elbers: “Een sterk werkgeversmerk geeft mensen een reden om bij je te blijven. Pas daarna richt je het naar buiten om mensen te werven.”

Het is de hoogste tijd voor een nieuwe gastblog. Dit keer door niemand minder dan online recruitment expert en medeoprichter van Getnoticed, Arjan Elbers. Met meer dan twintig jaar ervaring op de teller, kent hij als geen ander de fijne kneepjes van het vak. We vroegen hem een blog te schrijven voor Purple Squirrel, et …

Blog van Mitch | 3 tips voor een ijzersterk EVP

Steeds meer organisaties zien gelukkig het belang van employer branding in. Een mooie ontwikkeling als je het mij vraagt. Wanneer ik het heb over het bouwen van een sterk employer brand, is een Employer Value Proposition onmisbaar. Maar waarom is een EVP eigenlijk zo belangrijk? Ik leg het graag uit en geef je tips om …

Persbericht | Purple Squirrel Effect trekt nieuwe investeerder aan

Met trots kunnen wij mededelen dat Thijs Putman zal toetreden als nieuwe investeerder. Eerder deelden wij al het toetreden van Arjan Elbers als investeerder, het ontvangen van de Rabobank Innovatie Lening en het strategisch partnerschap met Get Noticed ter versterking van technische ontwikkeling. Met de toetreding van Thijs Putman als investeerder en partner vergroot Purple …

Tips voor een succesvol employer brand

Recruitment is een prachtig, maar uitdagend vak. Werven anno 2023 is allesbehalve gemakkelijk. Nog nooit eerder waren er zo veel openstaande vacatures en de komende jaren zal de krapte op de arbeidsmarkt alleen maar toenemen. De vraag is dan ook: hoe trek ik de aandacht van potentiële kandidaten? Door aan een sterk employer brand te …

Squirrel Stories | “De tool geeft ons meer voorkennis in het uiteindelijke selectieproces, wat resulteert in meer kwalitatieve leads”

Het is weer de hoogste tijd voor een nieuwe Squirrel Stories. Een rubriek waarin we de gezichten achter de organisaties leren kennen die gebruik maken van onze tool. Vandaag spreken we Barbara, arbeidscommunicatie adviseur bij UWV. Nederlands’ bekendste organisatie die mensen ondersteunt en stimuleert om aan het werk te blijven of nieuw werk te vinden. …

Persbericht: Getnoticed en Purple Squirrel Effect bundelen krachten in samenwerking

Strategische partners Met trots kondigen wij aan dat vanaf heden Getnoticed en Purple Squirrel Effect strategische partners zijn. Het afgelopen jaar doorliepen wij al veel mooie trajecten samen, de hoogste tijd om deze samenwerking naar een volgend niveau te tillen. Onze werkwijzen zijn onderscheidend, maar sluiten tegelijkertijd goed op elkaar aan. Door de samenwerking te …

Squirrel Stories | “Het is meer dan alleen een mooie tool om te zien”

In de nieuwe rubriek Squirrel Stories leren we de gezichten kennen achter de organisaties die gebruik maken van onze tool. Dit keer spreken we Manon, mede-eigenaar van familiebedrijf AAE. Een grensverleggend technologie bedrijf geworteld in Helmond, dat gebouwd is op hechte familiebanden. Benieuwd waarom zij besloten gebruik te maken van onze tool en wat het …

Blog van Mitch | De Kracht van Employer Branding in een Veranderende Arbeidsmarkt

In een wereld die voortdurend evolueert, worden organisaties geconfronteerd met nieuwe uitdagingen en kansen op het gebied van talentacquisitie. In een tijd waarin de arbeidsmarkt snel verandert en het aantrekken en behouden van toptalent steeds uitdagender wordt, is een effectieve employer branding-strategie van onschatbare waarde. Hier zijn enkele redenen waarom employer branding zo belangrijk is …

Blog van Mitch | Strategieën voor het Waarborgen van Kwaliteit in Recruitment

In de wereld van recruitment, waar het vinden en behouden van topkandidaten van cruciaal belang is voor het succes van een organisatie, draait alles om kwaliteit. Het streven naar kwaliteit in elk aspect van het wervingsproces is essentieel om de juiste mensen aan te trekken, te selecteren en te behouden. Hier zijn enkele strategieën die …

Blog van Mitch | De Kracht van Interne Betrokkenheid bij Recruitment Marketing

In de snel evoluerende wereld van werving en selectie staat recruitment marketing centraal bij het aantrekken van toptalent. Naast externe marketinginspanningen wordt het steeds duidelijker dat het betrekken van je eigen medewerkers een krachtige strategie is voor succesvolle werving. Hier zijn enkele redenen waarom het belangrijk is om je eigen medewerkers te betrekken bij je …

Blog van Mitch | Hoe Employer Branding de Conversie van Kandidaten op een Werkenbij Website Verbetert

In de steeds competitievere wereld van recruitment en talentacquisitie is het essentieel om innovatieve manieren te vinden om kandidaten aan te trekken en te converteren. Een krachtig hulpmiddel dat hierbij kan helpen, is effectieve employer branding. Wanneer het strategisch wordt ingezet op een werkenbij website, kan employer branding de conversie van kandidaten aanzienlijk verbeteren. Laten …

Blog van Mitch | De Kracht van Doelgroepbenoeming in Wervingsprocessen

Bij het werven van nieuw talent is een van de meest cruciale stappen het identificeren en benoemen van specifieke doelgroepen. Dit proces houdt in dat je potentiële kandidaten segmenteert op basis van diverse criteria, zoals vaardigheden, ervaring, interesses en demografische gegevens. Hoewel het misschien eenvoudig lijkt, is het benoemen van doelgroepen een strategie die diepgaande …

Blog van Mitch | Vergroot je Bereik met Slimme Employer Branding Strategieën

In de huidige competitieve zakelijke omgeving is het vergroten van je bereik van cruciaal belang om de aandacht te trekken van topkandidaten en je organisatie te laten floreren. Een effectieve manier om dit te bereiken is door middel van doordachte employer branding strategieën. Hier zijn enkele tips om je bereik te vergroten en je employer …

Blog van Mitch | Het Cruciale Belang van EVP bij Employer Branding

In het dynamische landschap van talentwerving en -behoud wordt het begrip Employer Value Proposition (EVP) steeds prominenter. EVP staat voor de unieke combinatie van voordelen en waarden die een organisatie biedt aan haar medewerkers in ruil voor hun inzet en prestaties. Dit strategische element van employer branding gaat verder dan oppervlakkige beloften en raakt de …

Het ABC van Employer Branding: Werven met WOW-factor!

Hey there, recruiters en HR-rockstars! Vandaag duiken we in de wondere wereld van employer branding – een magische mix van creativiteit en strategie waarmee je topkandidaten aan je bedrijf bindt als een magneet. Wil je weten hoe je je recruitment game naar een hoger niveau tilt? Nou, lees snel verder en ontdek drie geweldige manieren …

Waarom het belang van Employer Branding nog steeds onderschat wordt

Hey daar, lezers en lezeressen! Vandaag gaan we het hebben over een magische formule die bedrijven helpt om top-notch talent aan te trekken en te behouden: Employer Branding! Het is als de coole factor van je bedrijf – het geheime ingrediënt dat je onderscheidt van de rest. Dus, leun achterover en ontdek waarom employer branding …

Wat is dat nou eigenlijk, dat employer branding-gedoe?

Yo, lezers! Vandaag gaan we het hebben over iets mega-belangrijks voor elk bedrijf dat wil shinen in de competitieve wereld van werving en behoud van talent – employer branding! Oké, oké, voordat je afhaakt omdat het klinkt als een of andere saaie HR-term, laat me je verzekeren dat dit niet het geval is. Employer branding …

Waar bestaat Employer Branding uit?

Hey daar, lezers! Vandaag gaan we in de wondere wereld van employer branding duiken – het tovermiddel dat bedrijven helpt om het allerbeste talent aan te trekken en te behouden. Employer branding is als het ijsje op een hete zomerdag – zoet, verfrissend en precies wat je nodig hebt om jezelf te onderscheiden van de …

Wat valt er allemaal onder Employer Branding?

In de wereld van werving en behoud van talent is employer branding als de onzichtbare kracht die bedrijven transformeert in magneetbedrijven. Het is de formule die topkandidaten aantrekt als bijen naar honing en ervoor zorgt dat werknemers blijven plakken als lijm. Maar wat is employer branding eigenlijk en wat valt er allemaal onder deze betoverende …

Hoe begin je aan Employer Branding? Een stappenlijst

Hey daar, lezers! Vandaag gaan we je de geheime formule onthullen voor het creëren van een episch employer branding-recept. Het is als het perfecte cocktailrecept – een beetje van dit, een vleugje dat, en voilà, je hebt het beste drankje in de stad! Dus, leun achterover, ontspan en maak je klaar om te ontdekken hoe …

Employer Branding: Het Verborgen Juweel van Talent Acquisition

Hey daar, lezers! Vandaag nemen we een duik in de wondere wereld van employer branding en ontdekken we het geheime doel achter deze betoverende strategie. Employer branding is als een prachtig juweel dat bedrijven kunnen gebruiken om hun wervingskracht te versterken en het allerbeste talent aan te trekken. Dus, pak je snorkels en duik met …

Het Krachtige Duo: Personal Branding en Employer Branding

In de moderne wereld van werving en talentacquisitie zijn personal branding en employer branding als het dynamische duo dat elkaar versterkt. Ze zijn als de twee zijden van dezelfde medaille, met elk hun eigen unieke rol in het bouwen van een sterke reputatie en aantrekkingskracht voor zowel individuen als bedrijven. Laten we eens graven in …

Employer Branding: Bouwen voor de Lange Termijn Succes

In de razendsnelle wereld van zakendoen is het verleidelijk om te denken aan snelle oplossingen en korte termijn resultaten. Maar sommige dingen zijn als goede wijn – ze worden beter met de tijd. Employer branding is een van die waardevolle investeringen die zijn vruchten afwerpt op de lange termijn. Het is als het bouwen van …